合肥科准计量有限公司

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作为计量校准的关键因素， 计量检定员应当树立责任心、提高素质和技术水平、增强法制观念，依法办事，保证资料完整、维护数据公正，其工作、职责受法律保护，其失职、渎职受刑事追究；而计量的另一重要因素———实验室， 其建设必须具备基本的接地照明、通电通风等设施，计量实验室， 满足适当温湿度等环境要求， 除这些硬件条件外， 实验室运行还需要质量体系文件、履历登记等“软件”条件的支撑，并坚持“要做的事情都写下来”、“写下来的都要做到”、“做了的事要有记录”， 记录并形成文件，以实现事前预测、事中修正、事后反馈、持续改进的现代动态管理模式。其中，“贴标签”仅是计量工作的一种形式、一个环节，其意义和作用如同签字、盖章一样重要、严肃。

国家对计量机构改革如火如荼进行中，国家1级及省市级计量计量机构被定位为公益事业单位，主要负责仪器强制检定，随之民营计量校准机构如雨后春笋般出现涌现，部分企业选择计量机构，注重价格忽略质量，价格又低服务又好是违背事物发展的基本规律的。所以低价中标属于扰乱市场行为，因此国家出台相关政策进行了规范。企业应该正确选择第三方计量机构而并非只要一份校准证书。

其中未获得CNAS认可资质，挂1靠别家检测机构属于中介行为，客户拿到手的仪器校准报告有几十家之多，计量校准，企业何谈对其进行供应商管理？去年有一家计量机构，各地分支机构无数，六安计量，结果是这些分支机构未被总部授权，属非1法计量机构。应该要求计量机构提供CNAS认可证书，并且检查其认可证书附件（计量论坛可以查询）是否覆盖企业的计量仪器，对转送单位进行控制。

校准是企事业自愿的溯源行为，不具有强制性，企事业可以自行进行校准，也可以委托外部机构进行校准。校准的结果是校准证书或校准报告，该报告不判断计量器具的合格与否，仪器计量，一般是不具有法律效力的技术文件。而检定则属于国家强制性的执1法性1行为，检定结果必须对送检的计量器具、仪器设备作出合格与否的判断，当结果是合格的，则发给检定证书，不合格则发给不合格通知书，检定结果具有法律效力。

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